县中医院党支部开展红色引领活动工作方案范文

x县中医院党支部开展“红色引领”活动工作方案范文为深入贯彻落实新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届历次全会精神，进一步激发医院党建创新创造活力，充分发挥中医院党支部在促进医院发展，为群众提供更优质的医疗服务，提升生机活力和示范引领作用，不断提高党建工作质量，根据x县卫健局开展“红色引领”活动工作方案指示精神，经院支部、院委会研究决定在医院开展“红色引领”活动，制定本方案。

一、指导思想以新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻落实党的十九大及十九届历次全会精神，全面落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，全面贯彻党的卫生与健康工作方针，围绕“重点突破示范引领、以点带面、全面提升”的工作思路，以服务人民为中心，着力推进党支部建设全面进步、全面过硬。

努力打造一支信念坚定、素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍，为医院发展做出积极贡献。

二、目标要求坚持改革创新、与时俱进，注重体现时代性、把握规律性、富有创造性，探索努力具有医院特色、可操作可检验可推广的党建工作路径和制度规范。

坚持问题导向、重点突破，聚焦薄弱环节和突出问题树标杆、补短板、促提升。

坚持重在创新、务求实效，以“心连心”沟通·“零距离”服务为党建品牌为目标，以过程化为关键，通过有计划、有步骤的培育，使党建创新品牌不断完善、走向成熟。

在党支部开展“红色引领”活动，综合运用配强班子、建好队伍、完善制度、健全机制、推进党建品牌等系列红色活动多种方式，进一步健全完善医院党的领导体制机制，加强医院领导班子、干部队伍和人才队伍建设，提升医院支部党建工作水平，抓好思想政治工作和医德医风建设切实把党的领导融入医院治理各环节，把党的建设贯穿医院改革发展全过程，积极推动医院党建工作与业务工作有机融合，充分发挥医院党组织在推进“健康x县”建设中的战斗堡垒作用。

三、方法步骤按照“一年创新培育、两年提质推广、三年巩固深化”的思路，分阶段分批次进行打造。

从20xx年x月起至x月重在“创新培育”，着力从具体间题入手，找准切口、抓住关键，大胆实践、纵深推进，为研究解决面上问题探索经验年底前取得初步成效，着重打党建品牌20xx年重在“提质推广”，突出做实、做细、做精，把握新要求，注入新内涵，拓展新载体，不断提升基层党建工作质量。

20xx年重在“巩固深化”，通过归纳总结、规范提升、包装推介，把实践创新转化为制度成果，不断丰富深化“红色引领”的内涵。

（一）突出思想引领1.持续加强党员理想信念教育。

以坚定理想信念宗旨为根基，更加突出党性教育的思想性、系统性、时代性、实践性，大力弘扬党的优良传统，真正触及党员思想灵魂，教育引导广大党员牢记党的宗旨自觉加强党性锻炼。

通过组织医院党员参观红色教育基地、重温入党誓词、观看先进典型宣传片等方式进一步增强宗旨意识、树牢理想信念。

完成时间。

20xx年7月底前2.持续抓好理论学习。

深入学习宣传贯彻党的十九大及十九届历次全会精神，把学习贯彻党的十九大及十九届历次全会精神与学习贯彻省市县卫生与健康大会精神结合起来与推进健康x县建设各项重点工作结合起来，确保党的十九大及十九届历次全会精神在公立医院落实到位。

持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，推进“不忘初心、牢记使命”主题教育和DS学习教育成果转化，切实加强红色理论武装。

建立健全党员学习教育长效机制，制定党员培训计划，每名党员每年集中参加学习培训时间不少于12次，支部班子成员不少于20次。

大力推动新时代中国特色社会主义思想深入人心，把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为每个党组织、每名共产党员的必修课，作为支部理论中心组、党支部学习以及各支部主题党日活动的重要内容。

教育引导广大党员做新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者，组织好《谈治国理政》著作的学习运用。

扎实推进“学习强国”、“灯塔-党建在线”客户端学习活动。

用好“灯塔-党建在线”综合管理服务平台，推动党组织活动载体创新和工作机制创新着力加强组织建设完成时间。

长期坚持3.营造“红色引领”浓厚氛围。

在医院营造开展“红色引领”党建品牌的浓厚氛围，采取悬挂标语、医院文化墙建设召开动员会议、开展“主题党日”活动等形式，使广大医务工作者深入了解“红色引领”活动的任务要求，动员医务工作者积极参与。

完成时间。

20xx年4月中旬（二）强化制度引领4.严格规范党内政治生活。

严格按照县委组织部《关于印发<关于进一步严格执行党的组织生活制度的意见的通知》（x组发[2018）4号）要求，落实党的组织生活各项制度，认真落实“三会一课”制度、民主生活会和组织生活会制度、谈心谈话制度、党员党性分析制度、民主评议党员制度、党员领导干部参加双重组织生活制度。

有效提升党组织组织力。

完成时间。

长期坚持5.加强医德医风和行业作风建设。

以党建促进医德医风转变，结合患者评价反馈和医院党组织公开评价，建立完善医务人员医德考评制度，将医德表现与医务人员晋职晋级、岗位聘用、评先评优和定期考核直接挂钩，持续加强医德医风建设。

加强医院文化建设，大力弘扬和践行敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆的崇高职业精神塑造医术精湛、医德高尚、医风严谨的行业风范，引导医务人员恪守服务宗旨，增强服务意识，提高服务质量，全心全意为人民健康服务严格执行《医疗机构从业人员行为规范》、《加强医疗卫生行风建设“九不准”》等规定，加强行业自律，有效防控廉洁风险。

完成时间。

长期坚持6.发挥医院党组织领导作用。

构建党支部参与医院重大决策、重要活动的机制，深度融入、深度参与医院发展。

支部把抓好医院党建工作作为党建重要任务，纳入整体工作部署和党的建设总体规划，每年至少研究一次医院党建工作，帮助解决困难问题，推动工作落实。

医院党建工作领导小组，确保相应的机构、人员、工作机制落实。

完成时间。

20xx年3月成立领导小组，长期坚持7.加强和规范机关党的组织建设。

继续深化公立医院党组织规范化建设，规范党费收缴管理、党组织换届、党员发展程序等基础工作认真制定党员发展规划，明确全年党员发展工作任务，严格履行手续规范发展程序。

完成时间。

长期坚持（三）注重示范引领8.做好党员发展和教育管理工作。

坚持把政治标准放在首位，从理想信念坚定、医德医技好的业务骨干中发展党员，充分发挥党员发展的正向激励作用，优化党员队伍结构。

探索建立“双培养”机制，把业务骨干培养成党员，把党员培养成医疗、教学、科研、管理骨干。

完成时间。

长期坚持9.加强过硬支部建设，培树“红色引领”党建示范点。

切实履行好职责，发挥主体作用，建设过硬支部，推进支部在班子建设党员教育管理、党内组织生活、工作载体建设、活动场所建设、工作运行机制等方面全面过硬。

按照《关于在全县基层党组织和党员中开展星级...