2021年组织生活的会议主题

2021年组织生活的会议主题党的组织生活通常是指党员参加所在支部的党员大会、支部委员会和党小组会，以及党课。

党的组织生活是党的生活的一部分。

党的组织生活分为广义和狭义。

狭义指。

三会一课。

。

互信范文网今天为大家精心准备了2021年组织生活的会议主题，希望对大家有所帮助!2021年组织生活的会议主题时间。

20_年_月_日地点。

六楼办公室主持人。

书记与会人员。

会议记录。

__会议主要内容1、组织动员开展。

开放式。

主题组织生活的相关活动要求2、分析检查自身存在不足3、提出合理化建议和意见，互相监督，共同进步一、由德化移动通信分公司党支部书记李群雄传达相关会议精神。

1.强调认真开展。

开放式。

专题组织生活会的重要性2.指出存在的突出问题和原因，主要方面。

一是理论学习还不够。

二是党员模范作用发挥还不够。

三是工作效率有待提高，工作作风有待加强。

3.采取措施。

一是加强学习。

二是加强党支部的领导核心作用。

三是完善工作机制。

四是开展工作作风纪律整顿。

五是继续广泛征求意见。

4.下一步目标。

大张旗鼓的宣传开展党员主题生活活动，形成全体党员同志积极投入到。

开放式。

专题组织生活会的活动中来。

二、各位党员发言______(名字)。

本人通过学习和征求意见情况，结合自身实际，深刻查找深刻认识到自己存在的问题和不足。

一是形式主义方面主要存在问题。

政治理论学习深度不够。

平时虽然能够保证学习时间，但是有时忙于应付日常事务对党的政治理论、对一些重要讲话精神理解的还不够全面、不够透彻。

二是官僚主义方面主要存在问题。

关心干部群众有待深入。

深受是自己感觉对个别员工的生活状况了解不够多，对其思想变化情况掌握不够全面，作为。

当家人。

在知人、知事、知情上还有一定差距。

三是享乐主义方面主要存在问题。

面对艰巨繁重的工作任务，特别是面对一些突发性事件，畏难厌战情绪有时会出现。

四是奢靡之风主要存在问题。

主要是八项规定出台前，对勤俭节约、艰苦奋斗的思想不牢固，在成本的管控和折扣折让的管理等工作未能精打细算。

今后的努力方向。

一是深化学习，提升理论修养。

二是加强沟通，拉近干群距离。

三是勇于开拓，强化创新意识。

四是严于律己，强化廉政意识。

______。

形式主义方面主要存在问题。

一是对学习热情度有所衰减。

不重视理论和业务学习，疲于应付，蜻蜓点水，浅尝辄止，不求甚解。

学习上，学风不够端正，学用时有脱节。

学习时看得多思考少、浏览多记住少。

二是工作作风上，对于一些常态化日常工作缺乏积极主动心态，没有深入研究优化方案。

欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布臵什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。

今后的努力方向。

要坚持群众路线，着力解决官僚主义问题。

摆正与职工群众的关系，把群众满意作为根本工作标准，深入基层、深入一线、深入群众，解决实际问题和困难。

要加强调查研究。

要脚踏实地，多深入基层、深入职工群众，了解基层经营中存在的问题，分析研判行业走势，倾听回应员工诉求，帮助基层解决问题，始终把员工的满意度作为工作的奋斗目标和精神追求。

围绕这次。

正风工程。

主题实践活动，针对查找出来问题，今后将从以下几个方面着重抓好整改。

__。

个人存在的不足是。

1、形式主义问题。

政治理论学习和业务知识学习不够。

集体组织的各项学习活动虽能按时参加，但平时学习的自觉性、主动性不强。

总认为工作忙碌，静不下心来。

2、官僚主义问题。

创新意识不强，工作方法简单。

工作思路不宽、不活，很多时候还是循规蹈矩，只安于表面，凭经验办事，缺乏系统分析能力，缺乏创新意识，不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。

3、在奢靡之风方面。

艰苦奋斗精神有所弱化。

勤俭节约意识不够强，对普通员工诉求重视不够，对一些高档的招待，起初还感觉浪费，慢慢也接受了。

整改方案。

1、进一步加强理论学习。

2、改进工作作风，把实现群众的愿望、满足群众的需求、维护群众的利益作为根本出发点。

3、进一步强化廉政意识。

按照《党章》的要求，严格约束自己，模范遵守党纪国法，不以权谋私，不搞特殊化，带头廉洁自律。

______。

在形式主义方面。

一是对学习热情度有所衰减。

不重视理论和业务学习，疲于应付，蜻蜓点水，浅尝辄止，不求甚解。

学习上，学风不够端正，学用时有脱节。

学习时看得多思考少、浏览多够。

月计划、周计划没有时时创新、事事创新这根弦，满足于日复一日式工作，只要做好8小时工作就好。

官僚主义方面。

工作形式比较封闭。

与领导、干部职工、群众之间沟通交流的时间很少，政治敏锐性有待进一步加强，站在全局的角度思考问题、解决问题的能力培养的不够全面。

享乐主义方面。

有时安于现状、缺乏较强的忧患意识和创新精神。

思想上存在。

求稳多、求进少。

倾向，缺乏极为强烈的事业心、责任感。

有时存在。

干累了，歇口气。

的想法。

靡之风方面执行党员干部廉洁自律规定把关不严，在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己还不够深入，偶有存在把关不严的现象。

今后工作的改进措施与努力方向。

1、加强理论学习，改造自己的世界观、人生观。

认清职责立足本职老实、本分做实在的事情。

2、加强自我改造提高综合素质。

要努力学习专业知识。

只有狠下决心提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，才能做好各项工作。

______。

自身存在的问题及今后需要改善的。

1.学习缺少主动性。

2.工作中经常处于奉命行事。

3.过于重视完成指标任务。

4.工作的全局性、前瞻性、创新性不够。

5.工作中有急躁情绪。

对待同事和下属的态度还不够热情，说话的方式还不够婉转。

今后努力方向和整改措施1.加强政治理论学习，不断提高个人的政治素养，用个人模范的行为去引导、影响周围的每一位同事。

2.务实创新，增强工作的实效性。

3.营造和谐团队。

主动带头开展批评与自我批评，让大家大胆开展积极健康的思想交流，诚恳接受大家的监督和指正。

__。

1.理论学习不够。

2.工作创新不够。

工作创新力度不够大，按部就班，工作循规蹈矩，存在求稳怕乱的思想3.党员意识淡薄。

很多时候不能以身作则，没有做到在工作上要有优异的表现。

4.自我约束力不强。

5.工作形式比较封闭。

今后努力方向。

1.强化学习，不断提高综合素质。

2.务实创新，增强工作的实效性。

3.增强工作的艺术性，减少急躁情绪的发生。

__。

存在的突出问题表现。

1.员工培训组织成效不足。

本人负责公司的员工培训工作，但因忙于日常事务，另外有畏难情绪，较少开展员工素质提升类培训，今年到9月份仅牵头开展3...