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组工信息提纲50例组工信息提纲50例1.【。
党建花开。
别样红】不忘初心谋发展,凝心聚力结硕果。
坚持谋远固本,全面加强基层党建。
坚持政治标准,从严管理监督干部。
优化制度环境,释放人才创新活力。
聚焦从严治部,打造过硬组工队伍。
2.【让乡土人才。
破土飘香。
】不拘一格。
引人才。
,为发展。
架梯子。
。
精准施策。
育人才。
,为发展。
铺路子。
。
多管齐下。
用人才。
,为发展。
搭台子。
。
创优环境。
留人才。
,为发展。
厚底子。
。
3.【用心用情解决群众身边事】融起来,构筑联动新载体。
沉下去,聚焦民意领项目。
优服务,解决群众身边事。
4.【。
四举措。
推进主题教育常态化】突出。
常。
,坚持常态化学习。
突出。
做。
,树牢为民初心。
突出。
听。
,建好问题清单。
突出。
改。
,确保取得实效。
5.【。
三举措。
有序推进。
一肩挑。
】高度重视,夯实工作责任。
尊重民意,依法规范运作。
因村制宜,分类指导实施。
6.【。
雏雁工程。
打造村级后备干部。
蓄水池。
】严格把关。
选。
,激发干部活力。
精准滴灌。
育。
,催生工作动力。
工作实践。
炼。
,传导履职压力。
7.【。
三抓三强。
让干部敢担当有作为】抓学习强理论,提升综合素质。
抓纪律强作风,打造过硬队伍。
抓实干强引领,提升脱贫成效。
8.【。
三聚焦三提升。
助推主题教育取得实效】聚焦理论学习,提升思想自觉。
聚焦载体创新,提升综合能力。
聚焦阵地建设,提升服务水平。
9.【备案管理驻基层一线干部挑大梁】统筹联动,构建层级式程序管理机制。
人员联选,构建链条式选拔任用机制。
绩效联考,构建全程式考核评价机制。
待遇联保,构建递进式激励保障机制。
10.【。
三个一。
工作体系抓党建促脱贫】一个统揽,掌方向。
一个领航,谋发展。
一个考核,激活力。
11.【。
三个课堂。
为党员干部充电蓄能】。
研学课堂。
深学。
。
网络课堂。
细学。
。
党校课堂。
优学。
12.【干部教育培训按需求。
配菜谱。
】突出。
实。
字,配好。
营养餐。
。
突出。
活。
字,送出。
外卖餐。
。
突出。
严。
字,做出。
专业餐。
。
13.【。
志智双扶。
帮贫困群众拔。
穷根。
】。
宣讲+扶志。
,让群众找准。
金点子。
。
。
政策+技能。
,让群众甩掉。
穷帽子。
。
。
家风+民风。
,让群众对标。
照镜子。
。
。
积分+管理。
,让群众趟出。
新路子。
。
14.【多管齐下激发无职党员干事活力】科学设置岗位,激发无职党员活力。
加强教育管理,提升无职党员素质。
注重跟踪考核,增强无职党员动力。
15.【。
五学。
帮助党员干部提神醒脑】开展灵活。
自学。
。
推行线上。
助学。
。
进行线下。
研学。
。
组织上门。
送学。
。
实施支部。
联学。
。
16.【。
四化。
联动打造基层党建靓丽风景线】严肃党内生活,推进组织生活制度化。
深化作风建设,推进党员服务精准化。
注重效能提升,推进党员队伍专业化。
加强规范建设,推进基层党建标准化。
17.【。
三策。
齐下育强村级后备力量】树立选任。
风向标。
。
强化培训。
固元气。
。
把牢管用。
硬标尺。
。
18.【。
三个一。
工作法激发基层党组织活力】月清单,夯实责任链条。
月督查,拧紧监督螺丝。
月通报,提高履职效能。
19.【开展创建全国文明城市形象提升专项行动】清理垃圾,打造洁净家园。
清理。
牛皮癣。
,保障环境美观。
整治河道,践行环保理念。
20.【点面互促推进基层党组织建设】多措并举,整体对标建强。
优化服务,引领城市治理。
创新方式,做强非公党建。
精准用力,促进本真提升。
21.【依托基层组织建设推进扫黑除恶】抓载体重预防。
提素质知警戒。
大起底强队伍。
建机制促常态。
22.【多维度考准考实干部】增强考核针对性。
提高考核精准性。
体现考核民主性。
强化考核导向性。
突出考核激励性。
23.【抓。
四支队伍。
促脱贫攻坚】筑牢堡垒聚合力。
业务培训提能力。
制度管理激活力。
强化考核传压力。
24.【。
三联工作法。
激活力助脱贫】。
组织联建。
夯实基础。
。
活动联办。
凝聚合力。
。
达标联创。
本真提升。
25.【。
对标式。
提升基层组织力】。
任务清单。
夯实基层党建主体责任。
。
整改提升。
解决基层党建突出问题。
。
树立标杆。
推动基层党建整体规...
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